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同舟共济,创新发展——发展战略执行中心2020年重点工作会议
发布日期: 2020/1/23 23:43:12   查看次数:5490


2020年1月20日,集团发展战略执行中心在联海大厦九楼会议室召开了2019年工作总结暨2020年工作计划会议。会议由发展中心总经理助理何传凤主持,中心全体同仁参加。
会议首先,由各部门从团队建设、品牌建设、企业文化、服务监管、协作配合等方面作了全面、客观地总结,发展中心负责人何传凤对各部门一年以来的工作成果表示肯定,同时指出在具体工作中仍然存在的问题和不足,希望在2020年的工作中,得到积极改进。
会议指出,发展中心2020年工作的三大目标是“精员增效、提升能力、品牌建设”,由中心负责人何传凤做了详细地解读和部署,为发展中心下一年度的工作清晰了目标、指明了方向。

会议强调,在体系建设方面,要全面协助集团董事会修订各项运营管理手册和绩效考核制度,提高考核量化科学性,确保联海双创平台的先进性和公正性,确保联海人的事业稳健发展人力资源方面,要为集团公司招揽更多能够适应市场变化、符合集团高质量发展、服从组织、能打胜仗、作风优良的高素质人才,不断提高联海团队战斗力;品牌建设方面,要在集团“二次创业”期间,“跨领域”提升各公司资质,全面增强集团各公司综合实力,打出组合拳;企业文化方面,要多维度、多角度完善集团文化体系建设,创新思路、创新视角、创新模式,努力丰富员工文化生活,实现联海人精神富足、身体健康的发展目标。

会议最后,发展中心负责人何传凤再次重申,发展中心肩负集团公司服务监督的职能,要做到“眼观六路耳听八方”,所见即所思,听取意见,积极内省,监在点上,督在要害,创新发展、协作配合、高效完成年度工作任务!



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